„Vedem sinergii cu domeniul energiei geotermale – unde experiența noastră în foraj și gestionarea zăcămintelor este direct aplicabilă – precum și în proiecte de captare și stocare a carbonului (CCS), soluții pe care tot mai mulți parteneri le vor implementa în viitor” – David Martinon
- XP operează 28 de zăcăminte mature cu 1.000 de angajați locali. În 20 de ani, s-au investit peste 200 de milioane de euro în producție, modernizare și sustenabilitate
De la un model de business inovator, bazat pe contracte de tip PEC (Production Enhancement Contract-Contract de Optimizare a Producției), la implementarea celor mai avansate soluții de digitalizare, inteligență artificială și reducere a emisiilor, Grupul XP – operator internațional de top, specializat în servicii pentru extracția petrolului și gazelor naturale – își consolidează poziția ca jucător-cheie în tranziția energetică. După două decenii de succes în România și Ucraina, XP mizează pe extinderea internațională și pe replicarea unui model dovedit: contracte de optimizare a producției care cresc eficiența, reduc emisiile și valorifică experiența echipelor locale.
Într-un interviu exclusiv pentru InvesTenery, David Martinon, CEO Grup XP, ne vorbește despre direcțiile strategice, digitalizare, viitorul zăcămintelor mature în contextul tranziției energetice globale și cum reușește compania să îmbine profitabilitatea cu sustenabilitatea, în România, Ucraina și dincolo de granițele Europei.
Anul acesta XP sărbătorește 20 de ani de activitate. Care au fost principalele realizări ale companiei în această perioadă?
Acum douăzeci de ani, împreună cu Michel Louboutin, am plecat din compania Schlumberger și am fondat compania Expert Petroleum, cu ambiția de a îmbunătăți și mai mult modelul existent de tip PEC (Production Enhancement Contract-Contract de Optimizare a Producției), pe care Michel l-a inițiat și implementat cu mare succes în colaborarea cu Romgaz în România.
Acest model de business poate fi descris cel mai bine ca un model hibrid între tradiționalul Production-Sharing Agreement (PSA) utilizat de companii precum Shell și Exxon și contractul clasic de servicii oferit de companii de servicii petroliere precum Weatherford sau Baker Hughes. În cadrul contractului de tip PEC, preluăm integral operarea zăcămintelor mature de țiței și gaze pentru o perioadă de 15 ani și garantăm un anumit prag de investiții de capital și o anumită creștere a producției, însă nu deținem producția sau rezervele de hidrocarburi. Suntem remunerați exclusiv pe baza producției suplimentare generate prin investițiile noastre și suntem motivați din punct de vedere financiar să fim eficienți, să optimizăm OPEX-urile, să reducem emisiile și să creștem performanța energetică.
Astăzi, grupul de companii XP este un partener de încredere specializat în operarea zăcămintelor mature de petrol și gaze, cu o experiență solidă în România și Ucraina. Operăm 28 de zăcăminte mature și avem aproximativ 1.000 de angajați din rândul profesioniștilor locali, noi, cei doi fondatori fiind singuri expați. În peste două decenii de activitate, am investit peste 200 de milioane de euro pentru creșterea producției, modernizarea facilităților și integrarea sustenabilității în toate operațiunile noastre. Rezultatele obținute demonstrează că profitabilitatea și decarbonizarea functionează împreună.
Ce ne puteți spune despre momentele-cheie în evoluția Grupului XP?
Primul moment important a fost în 2006, când am preluat opt concesiuni de la Agenția Națională pentru Resurse Minerale (ANRM), confirmându-ne capacitatea de operator responsabil, cu o abordare orientată către rezultate în ceea ce privește angajamentele sociale și cele privind impactul asupra mediului înconjurător.
În 2012, am câștigat, în urma unei licitații publice un contract de tip PEC cu o durată de 15 ani cu OMV Petrom pentru 13 zăcăminte de petrol și gaze din județul Timiș – marcând astfel scalarea business-ului în privința managementului zăcămintelor gestionate.
În 2014, am consolidat structura existentă a actionariatului prin răscumpărarea participației fondului de investiții, asigurând stabilitate pe termen lung alături de un investitor de tip family business, care împărtășește valorile noastre privind excelența operațională și sustenabilitatea.
În 2016, am achiziționat operațiunile Petrofac din România, semnând un alt contract de tip PEC cu OMV Petrom, care includea opt zăcăminte din județul Gorj și preluarea a 400 de angajați – consolidându-ne prezența operațională la nivel național.
În anul 2020 am marcat un alt moment semnificativ odată cu semnarea primul contract de tip PEC în Ucraina, cu Naftogaz, pentru operarea a 13 zăcăminte de gaze din vestul țării. Mizând pe reziliența echipei noastre locale, în ciuda războiului și a contextului geo-politic complicat, am asigurat producția de gaze esențială pentru comunitatea locală ucraineană și ne-am depășit constant toate obligațiile contractuale, contribuind la securitatea energetică a Ucrainei.
În cele din urmă, în 2024, am lansat o linie de business dedicată soluțiilor de decarbonizare, reflectând abordarea noastră proactivă față de reglementările europene privind emisiile de metan și cererea tot mai mare de soluții privind reducerea emisiilor.
Ce servicii noi ați dezvoltat pentru a răspunde provocărilor pieței?
Pentru a răspunde noilor provocări de mediu și reglementare, am înființat o divizie de business distinctă dedicată sprijinirii operatorilor în măsurarea, raportarea și reducerea emisiilor.
Încă din 2022, am devenit membru al Oil & Gas Methane Partnership 2.0 (OGMP 2.0) – singurul cadru de raportare complet, bazat pe măsurători, din sectorul industriei și referința principală pentru Comisia Europeană privind reglementările ce vizează emisiile de metan. Am obținut statutul Gold Standard în 2023 și am inventariat peste 150.000 de surse de emisii în activele operate, utilizând tehnologii avansate de detecție.
Această măsurare sistematică permite implementarea de acțiuni de reducere țintite și rentabile – de la reparații simple de mentenanță până la modernizări complexe de procese. Fiecare moleculă de metan care nu este risipită este o moleculă ce poate fi valorificată.
În medie, la nivelul portofoliului de zăcăminte gestionate, am reușit să reducem intensitatea emisiilor de metan cu 60% și suntem pe direcția bună de a ne atinge obiectivul nostru ambițios de 0,20 tone CH₄, apropiindu-ne de emisii aproape zero.
Serviciile noastre includ :
- Detectarea, măsurarea și raportarea emisiilor de gaze cu efect de seră;
- Servicii de consultanță pentru elaborarea unor ghiduri practice și programe operaționale de reducere a intensității de carbon sau a emisiilor de metan, menținând în același timp eficiența și profitabilitatea operațională.
- Identificarea, dezvoltarea și implementarea unor soluții testate in teren și generatoare de venituri, cu emisii reduse precum Gas to Power, CNG, mini-LNG.
Aceste servicii ajută operatorii să respecte reglementările, îmbunătățind în același timp eficiența și profitabilitatea.
Cum abordează XP procesul de digitalizare și implementarea inteligenței artificiale în operațiuni?
Gestionarea zăcămintelor mature înseamnă administrarea unor volume vaste de date istorice și în timp real – presiuni, producție, date seismice, diagrame, rapoarte de foraj și intervenții precum și alte tipuri de date. Consolidăm și analizăm aceste seturi de date pentru a identifica potențialul nevalorificat din rezervoarele depletate și a concepe programe de tehnice de recuperare avansate.
Pentru a accelera analiza datelor existente, XP a lansat un proiect pilot de inteligență artificială, alături de o echipă specializată din Franța, pentru modelarea și predicția curbelor de declin ale producției. Succesul acestui pilot ne va ghida în modalitatea de extindere a utilizării inteligenței artificiale în domenii precum mentenanța predictivă, optimizarea performanței și analiza emisiilor.
Digitalizarea ocupă deja un rol esențial în operațiunile noastre. Cu peste 600 de sisteme de automatizare și soluții de monitorizare în timp real implementate inginerii noștri pot lua decizii rapide, bazate pe date, reducând OPEX-urile cu până la 50% în cazul anumitor facilități.
Dincolo de tehnologie, digitalizarea reprezintă și o modalitate de a atrage și motiva noi talente. Implementăm programe de burse și stagii de practică în parteneriat cu universități din România și Ucraina, precum Facultatea de Geologie și Geofizică – Universitatea din București, oferind studenților experiență practică de teren. Credem că viitorul industriei energetice depinde de talentele și competențele în care investim astăzi.
Sunteți mulțumiți de rezultatele obținute în 2024? Care au fost principalii factori de creștere?
Da, anul 2024 a fost un an record pentru XP, atât din punct de vedere financiar, cât și operațional. Am înregistrat o cifră de afaceri de 100 milioane de euro, am investit circa 25 milioane de euro și nu avem datorii.
Din punct de vedere operațional, numărul angajaților, numărul orelor de training pentru angajații noștri și numărul clienților au atins un nivel record, în timp ce performanța noastră în domeniul sustenabilității a continuat să se îmbunătățească în activitățile de producție.
Sunt mândru de reziliența echipelor noastre din Ucraina, fiind una dintre puținele companii străine care încă operează în țară, în parteneriat cu Naftogaz. În ciuda războiului, am continuat investițiile și operațiunile pentru a asigura gazul necesar multor cetățeni ucraineni, menținând în același timp siguranța oamenilor și a activelor noastre. Acest lucru confirmă încă o data sustenabilitatea modelului nostru de afaceri, bazat pe recrutarea specialiștilor locali în țările în care activăm, specialiști pe care îi formăm și îi susținem să devină lideri în industrie.
De asemenea, în 2024, XP a contribuit semnificativ la implementarea Regulamentului european privind metanul, parte a Green Deel, considerat cel mai avansat cadru legislativ în acest domeniu la nivel internațional. Datorită experienței și performanței noastre în reducerea emisiilor de metan din operațiunile de producție, divizia noastră dedicată soluțiilor de decarbonizare a semnat primul contract de monitorizare și raportare a emisiilor de metan bazate pe noul regulament european cu unul dintre cei mai mari producători de petrol și gaze din Europa.
În 2024, am înregistrat o scădere semnificativă de 28% a intensității emisiilor de metan, în conformitate cu obiectivul nostru ambițios și planul asociat privind reducerea emisiilor. În termeni absoluți, emisiile de gaze cu efect de seră Scope 1 și 2 — emisiile directe din operațiuni, împreună cu amprenta de carbon a energiei achiziționate — au înregistrat o scădere de 11%. Totodată, am continuat să reducem consumul de apă dulce, consumul total de energie și volumul total de deșeuri solide periculoase generate în cadrul activității operaționale derulate.
Ce planuri de viitor aveți pentru perioada următoare?
Ținând cont de rezultatele financiare solide și de succesul contractelor de tip PEC, XP intenționează să își extindă modelul de operare în România și Ucraina, având în vedere faptul că numeroase zăcăminte mature pot beneficia de capacitatea noastră investițională și de expertiza operațională solidă.
Explorăm, de asemenea, piețe noi precum Egipt, Oman și Iordania – regiuni unde modelul nostru PEC poate contribui atât la creșterea producției, cât și la reducerea emisiilor.
Pe termen lung, anticipăm o evoluție către operațiuni cu emisii aproape zero de metan, management digital în timp real și optimizarea activității operaționale bazată pe inteligența artificială. Vedem, de asemenea, sinergii cu domeniul energiei geotermale – unde experiența noastră în foraj și gestionarea zăcămintelor este direct aplicabilă – precum și în proiecte de captare și stocare a carbonului (CCS), pe care tot mai mulți parteneri vor trebui să le implementeze în viitor.
Petrolul și gazele vor continua să joace un rol central în mixul energetic global, însă modul de producție se schimbă și va deveni mai sustenabil : vom opera zăcăminte cu emisii de metan aproape de zero și cu impact mult redus asupra mediulu înconjurător. Vom avea mai multă monitorizare de la distanță, în timp real, funcții de automatizare și decizii bazate pe inteligență artificială.
Misiunea XP rămâne clară: să facem zăcămintele mature mai productive, mai eficiente și mai sustenabile – astăzi dar și în deceniile ce urmează.
.jpg)
