Guvernul a aprobat, prin trei memorandumuri distincte, ocuparea posturilor vacante la Transelectrica,Transgaz și Hidroeectrica. În cazul Hidroelectrica, s-a aprobat și suplimentarea schemei de personal pentru dezvoltarea activității de furnizare a energiei electrice. Cele trei companii vor putea angaja, în total, peste 400 de persoane, în baza prevederilor art. XXXVI din O.U.G. nr. 89/2025.
Reprezentanții companiilor au fundamentat solicitările prin necesitatea asigurării continuității activităților operaționale și a dezvoltării proiectelor de investiții, subliniind că își finanțează integral activitatea din venituri proprii, nu înregistrează pierderi și nu au plăți restante.
124 de posturi vacante vor fi ocupate la Transelectrica
Guvernul a aprobat pentru CNTEE Transelectrica S.A. ocuparea a 124 de posturi vacante existente la sfârșitul anului 2025, precum și majorarea cheltuielilor de natură salarială cu 12,278 milioane de lei, necesară susținerii acestor angajări.
Potrivit memorandumului, ocuparea posturilor va fi realizată etapizat, începând cu luna august 2026, fiind alocate resursele financiare necesare atât pentru angajarea personalului, cât și pentru dezvoltarea activității companiei.
Transelectrica precizează că nu înregistrează pierderi și nu are plăți restante la 31 decembrie 2025, iar estimările pentru 2026 indică menținerea aceleiași situații financiare. Compania își finanțează integral activitatea și investițiile din venituri proprii, astfel încât măsurile aprobate nu afectează echilibrul financiar și sustenabilitatea economică.
Transgaz angajează 148 de specialiști
Executivul a aprobat și memorandumului privind ocuparea a 148 de posturi vacante în cadrul SNTGN Transgaz S.A., cu majorarea corespunzătoare a cheltuielilor salariale cu 9,548 milioane de lei.
La finalul anului 2025, compania avea aprobate 5.261 de posturi, iar noile angajări vizează în principal personal de specialitate din structurile direct productive, de operare și mentenanță. Printre posturile ce urmează a fi ocupate se numără lăcătuși mecanici pentru întreținere și reparații, electricieni, sudori, precum și ingineri implicați în activitățile de proiectare, mentenanță, comprimare gaze și dezvoltare.
La fel ca Transelectrica, Transgaz arată că nu înregistrează pierderi și nu are plăți restante, iar activitatea și investițiile sunt finanțate din surse proprii, fără impact asupra echilibrului financiar al companiei.
Hidroelectrica: 100 de posturi vor fi ocupate, schema de personal se extinde cu încă 30 de angajați
În cazul S.P.E.E.H. Hidroelectrica S.A., Guvernul a aprobat atât ocuparea a 100 de posturi vacante existente la finele anului 2025, cât și creșterea numărului de personal cu încă 30 de posturi, necesare dezvoltării activității de furnizare a energiei electrice.
Pentru ocuparea posturilor vacante au fost aprobate cheltuieli salariale suplimentare de 6,034 milioane de lei, iar pentru cele 30 de posturi noi aferente activității de furnizare, încă 2,046 milioane de lei.
Potrivit documentului, ocuparea posturilor din exploatare este esențială pentru funcționarea în condiții de siguranță a instalațiilor energetice și respectarea normativelor de personal. Menținerea posturilor vacante ar conduce la creșterea numărului de ore suplimentare, depășirea limitelor prevăzute de legislația muncii, costuri suplimentare și expunerea companiei la riscuri operaționale și sancțiuni.
În același timp, suplimentarea schemei de personal cu 30 de posturi este justificată de dezvoltarea activității de furnizare a energiei electrice, în contextul extinderii portofoliului de clienți și al creșterii volumului operațional. Noii angajați vor susține activitățile de relații cu clienții, facturare, recuperare creanțe, decontare, precum și proiectele de digitalizare și campaniile comerciale.
Și Hidroelectrica precizează că își finanțează integral activitatea din venituri proprii, nu înregistrează pierderi sau plăți restante și estimează menținerea unei situații financiare solide și în 2026.
.jpg)
