
La Hidroelectrica se dorește, de mai bine de un an, implementarea unui nou sistem de salarizare care, potrivit conducerii, să recompenseze competenţa, performanţa și care să motiveze şi să menţină în societate cei mai buni salariaţi. Consultantul – firma Mercer a proiectat un model de salarizare, urmare a evaluării posturilor din cadrul societății. Chiar dacă, … Continuă să citești Cum vor șefii să mențină în Hidroelectrica cei mai buni angajați: corecții de clase și indexare salarii cu condiția implementării unui nou sistem de salarizare. Ce spune sindicatul, negocierile continuă





















.jpg)





